招聘职位：人事总监
招聘企业：创新科技公司
工作地点：深圳
职位要点：
岗位职责：
1、根据公司的中长期发展规划，制定事业部人力资源管理制度体系、工作流程与操作手册；
2、组织公司人员编制预算管理工作，根据公司阶段性业务发展目标，结合市场需求，提交各阶段人员编制预算计划、费用预算计划；
3、根据公司阶段性业务发展目标，结合市场需求，编制公司级责任权限体系、资源配置体系标准、薪酬福利标准体系等标准；
4、招募事业部下辖各岗位员工，并对部门下辖员工进行日常管理、工作考核、职业道德操守监督控制和培训管理工作；
5、向事业部各部门提供人力资源管理（编制规划、招聘、薪资、绩效、培训、员工关系）服务

任职要求：
1、本科及以上学历,五年以上人力资源管理经验；
2、对现代企业人力资源管理模式有系统的了解和实践，熟悉人力资源日常管理工作流程，对人力资源战略规划、人才的引进、薪酬福利设计、绩效激励考核、员工培训、员工职业生涯设计、企业文化等方面具有丰富的实践、管理经验；
3、熟悉国家、企业关于劳动合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇、培训等方面的法律法规及政策；
4、具有较强的语言和文字表达能力，很强的团队领导能力，责任心、事业心强，具备良好的管理能力和决策能力。
5、良好的沟通、协调和组织能力，以及问题观察与分析能力、逻辑能力、决策能力和紧急应变能力。